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Jaji
Paris, France
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4 interlocuteurs pour vous aider
Dariene Tsogou
Recruteur·euse
Julien Levallois
Human resources manager
Alexis Pambourg
Team leader
MarweN Boughattas
Directeur du Dveloppement de Logiciels
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Hoora Games
Hoora is a gaming company that offers a wide range of mobile games for users to download and enjoy. With a focus on providing engaging and entertaining experiences, Hoora aims to create innovative gaming solutions for its audience.
Digital Prisma Players
Fondé en 1998 et basé à Lille, Digital Prisma Players attire chaque mois 18 millions de visiteurs uniques sur ses sites phares. Parmi eux, on retrouve PasseportSanté.net, le site de santé numéro 1 en France, CuisineAZ.com, le deuxième site culinaire le plus visité du pays, ainsi que Croq’Kilos, proposant des programmes payants de rééquilibrage alimentaire. En 2016, le groupe a intégré Cerise, comprenant les marques Oh! My Mag et Gentside, racheté par Prisma Media. Aujourd'hui, ces sites attirent 15 millions de visiteurs uniques mensuels et bénéficient d'une forte présence sur les réseaux sociaux avec plus de 2 millions d'abonnés sur TikTok. Digital Prisma Players s'inscrit dans une stratégie de communication 360°, alliant contenus de qualité et innovations digitales, pour répondre aux besoins de ses audiences et partenaires.
A5sys
Notre mission est d’aider nos clients à atteindre leurs objectifs en concevant des solutions digitales à forte valeur ajoutée, portées par des équipes expertes et engagées. Notre expertise couvre le développement logiciel, la Business Intelligence, le e-commerce B2B et l'IA.
#C#
ELCIMAÏ
Le pôle Technologies et Services Numériques du groupe Elcimaï est représenté par 150 collaborateurs (380 collaborateurs pour le groupe) Quels sont nos métiers ? - Edition de logiciels - Intégration de solutions - Conseil et développement d applications de gestion. A travers nos projets, nous mettons en œuvre et développons nos acquis sur des missions à forte valeur ajoutée technique et fonctionnelle. Nos équipes à taille humaine nous permettent d'avoir une organisation agile favorisant la proximité, la convivialité et le travail en mode collaboratif.
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